
景洪市景洪农场管理委员会 2016年政府信息公开工作年度报告
- 作者 :景洪市景洪农场管理委员会
- 来源 :景洪市景洪农场管理委员会
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- 发布时间 :2017-12-13 17:27
景洪市景洪农场管理委员会2016年政府信息公开工作年度报告是根据《中华人民共和国政府信息公开条例》、《西双版纳州人民政府办公室关于做好2016年政府信息公开工作年度报告编制和公布工作的通知》(西政办电〔2016〕44号)、《中国足球彩票关于印发2016年中国足球彩票工作要点的通知》(景政办发〔2016〕108号)文件精神要求,结合景洪市景洪农场管理委员会工作实际编制而成。本年度报告中所列数据的统计期限自2016年1月1日起至2016年12月31日止,本年度报告的电子版公布在景洪市景洪农场管理委员会门户网站“景洪农场管理委员会信息网”公开栏。
一、建立健全中国足球彩票工作领导机构
为切实抓好中国足球彩票政务信息工作,我场成立了以党委书记、管委会主任罗继平任组长,党委副书记、新农村建设工作队队长孙贵荣,组织委员白淑兰任副组长的领导小组,成员由党政办、文化体育广播站工作人员组成,负责政务信息公开的具体工作,同时成立了以农场纪委副书记高丽波、纪检专员祁敏为成员的监督小组。真正做到主要领导高度重视亲自抓,分管领导加强协调具体抓,有关部门明确专人负责抓,为政务信息公开工作的顺利开展提供了有力保障。
二、政府信息平台情况
景洪市景洪农场管理委员会官方网站:http://jhnc.jhs.gov.cn/“景洪农场管理委员会信息网”是农场信息公开第一平台和对外宣传的重要窗口,起到了积极引导舆论的作用。2016年,景洪农场管理委员会信息网访问量达到203329人次,发布信息805条。公开内容主要包括:管理规范和发展计划、与公众密切相关的重大事项(如:土地征收、房屋拆迁、补偿标准、安置方案等情况方面)、涉及民生的事项(如:公共卫生、社会保障、劳动就业等方面)、其它与社会公众密切相关的信息方面(如:办事服务、政策解读等方面内容)、“三公”经费使用和监督,农场机构和人事,农场机关的管理职能及其调整、变动情况方面,公开了农场机关管理职能、内设机构和直属单位、主要领导人简历、人事任免等信息。
三、认真抓好政府信息发布
(1) 突出重点,积极推进中国足球彩票。
充分发挥“景洪农场管理委员会信息网”在信息公开中的主渠道作用,全面提升网站的权威性和影响力,通过政务网站平台建设向全社会提供高效优质、规范透明和全方位的管理与服务的同时结合农场实际,按照“依法公开、真实公正、突出重点、注重实效、有力监督”的原则,针对群众关心的热点、难点问题,保证公开内容及时、准确、实用。在信息文字、数字、内容等方面,严把审核关,提高信息的综合质量和服务效果。围绕管委会工作重点、领导关注的难点、社会反映的热点,组织开展信息调研,捕捉、收集第一手材料,进行信息综合、提炼,挖掘深度信息,进一步提高信息报送质量。
(二)做好政策解读,贯彻落实上级方针、政策情况。
一方面,认真学习领会省、州、市不同时间的方针政策,从上级文件和会议精神中把握各个时期的政府工作重心,按照政策文件、解读方案与解读材料同步起草、同步审批、同步发布“三同步”要求,对出台的重要政策,从上级政策结合我场实际,找准切入点和突破口,开设了“党政文件”和“政策法规”等专栏,如企业职工退休相关政策及提供材料、职工基本养老保险相关政策、生育保险相关政策等共发布14条政策信息,发表党政文件5条。另一方面,及时报送各生产队贯彻上级决策部署的实践和实效,跟踪反馈决策落实中存在的问题和建议,积极贯彻落实相关决策,发布政务信息中国足球彩票753条。
(三)及时回应社会关切情况,加强组织做好政务舆情监测工作。
按照《云南省政府信息公开规定》精神,认真参照上级相关规定,组织人员对工作信息进行清理,特别是对涉及人民群众切身利益的信息进行全面梳理,认真做好政务舆情检测工作,扩大舆情收集范围,及时了解各方关切,有针对性的做好回应工作。我场开设了公示公告版块,共发布23条公告,其中光华生产队1.2.3.4.6.7居民组职工要求支付征地安置补偿金剩余款项一事,农场党委认真研判处置,及时借助政务信息网发布准确权威信息,快速反应、及时发声,阻止事态进一步恶化,消除社会不良影响。
四、政府信息依申请公开情况
2016年,景洪市景洪农场管理委员会未收到申请人提出的依申请公开政府信息的申请,未出现不予公开政府信息的情况。
五、行政复议、诉讼情况
2016年,景洪市景洪农场管理委员会未收到政府信息公开行政复议申请,也未发生针对农场有关政府信息公开事务的行政诉讼。
六、存在的主要问题
一是负责政务信息网站人员更换频繁,网上操作业务不熟悉;二是信息公开的内容还不够全面,报送信息的主动性、时效性需进一步加强;三是信息公开工作的连续性制度建设还不够完善。
七、下一步工作计划
(一)进一步加大宣传力度,努力营造政府信息公开的良好氛围。开展多种形式的宣传活动,让更多人员了解政府信息公开的情况。认真梳理信息目录,做好分类公开的各项工作,及时公布信息。
(二)进一步加大公开力度,切实丰富政府信息公开的内容。按照政府信息公开工作的要求,加强与上级主管部门联系。同时,对景洪农场管委会的信息,按已公开为原则,不公开为例外的要求,除政策、法律明确规定不予公开的信息外,进一步加大政府信息公开力度,丰富公开内容。
(三)进一步加强相关业务培训。强化信息收集、编写、公布等工作,提高各办、站所、生产队报送信息的主动性,保证公开信息的及时、准确和全面。继续完善和充实信息公开内容,做到及时增删。充分利用好政府网站这一平台,切实提高办事透明度,努力提高农场行政效能和公信力,更好地为公众提供便利的服务。
(四)进一步加大创新力度,不断拓宽政府信息公开渠道。努力探索信息公开的新路子,积极争取财政资金的投入,开展多种形式的信息公开方式,畅通公开渠道,有针对性地开展工作,广泛听取群众的意见和建议,把人民群众普遍关心、涉及群众利益的信息作为政府信息公开的重点内容予以公开。
附件1
政府信息公开情况统计表
( 2016 年度)
填报单位(盖章):景洪市景洪农场管理委员会
统 计 指 标 |
单位 |
统计数 |
一、主动公开情况 |
||
(一)主动公开政府信息数 (不同渠道和方式公开相同信息计1条) |
条 |
805 |
其中,主动公开规范性文件数 |
条 |
5 |
制发规范性文件数 |
件 |
0 |
(二)通多不同渠道和方式公开政府信息的情况 |
||
1. 政府公报公开政府信息数 |
条 |
0 |
2. 政府网站公开政府信息数 |
条 |
805 |
3. 政务微博公开政府信息数 |
条 |
0 |
4. 政务微信公开政府信息数 |
条 |
0 |
5. 其他方式公开政府信息数 |
条 |
0 |
二、回应解读情况 |
||
(一)回应公众关注热点或重大舆情数 (不同方式回应同一热点或舆情计1次) |
次 |
1 |
(二)通过不同渠道和方式回应解读的情况 |
||
1. 参加或举办新闻发布会总次数 |
次 |
0 |
其中,主要负责人参加新闻发布会次数 |
次 |
0 |
2. 政府网站在线访谈次数 |
次 |
0 |
其中,主要负责人参加政府网站在线访谈次数 |
次 |
0 |
3. 政策解读稿件发布数 |
篇 |
0 |
4. 微博微信回应事件数 |
次 |
0 |
5. 其他方式回应事件数 |
次 |
0 |
三、依申请公开情况 |
||
(一)收到申请数 |
件 |
0 |
1. 当面申请数 |
件 |
0 |
2. 传真申请数 |
件 |
0 |
3. 网络申请数 |
件 |
0 |
4. 信函申请数 |
件 |
0 |
(二)申请办结数 |
件 |
0 |
1. 按时办结数 |
件 |
0 |
2. 延期办结数 |
件 |
0 |
(三)申请答复数 |
件 |
0 |
1. 属于已主动公开范围数 |
件 |
0 |
2. 同意公开答复数 |
件 |
0 |
3. 同意部分公开答复数 |
件 |
0 |
4. 不同意公开答复数 |
件 |
0 |
其中,涉及国家秘密 |
件 |
0 |
涉及商业秘密 |
件 |
0 |
涉及个人隐私 |
件 |
0 |
危及国家安全、公共安全、经济安全和社会稳定 |
件 |
0 |
不是《条例》所指政府信息 |
件 |
0 |
法律法规规定的其他情形 |
件 |
0 |
5. 不属于本行政机关公开数 |
件 |
0 |
6. 申请信息不存在数 |
件 |
0 |
7. 告知作出更改补充数 |
件 |
0 |
8. 告知通过其他途径办理数 |
件 |
0 |
四、行政复议数量 |
件 |
0 |
(一)维持具体行政行为数 |
件 |
0 |
(二)被依法纠错数 |
件 |
0 |
(三)其他情形数 |
件 |
0 |
五、行政诉讼数量 |
件 |
0 |
(一)维持具体行政行为或者驳回原告诉讼请求数 |
件 |
0 |
(二)被依法纠错数 |
件 |
0 |
(三)其他情形数 |
件 |
0 |
六、举报投诉数量 |
件 |
0 |
七、依申请公开信息收取的费用 |
万元 |
0 |
八、机构建设和保障经费情况 |
||
(一)政府信息公开工作专门机构数 |
个 |
1 |
(二)设置政府信息公开查阅点数 |
个 |
1 |
(三)从事政府信息公开工作人员数 |
人 |
1 |
1. 专职人员数(不包括政府公报及政府网站工作人员) |
人 |
0 |
2. 兼职人员数 |
人 |
1 |
(四)政府信息公开专项经费(不包括用于政府公报编辑管理及政府网站建设维护等方面的经费) |
万元 |
0 |
九、政府信息公开会议和培训情况 |
||
(一)召开政府信息公开工作会议或专题会议数 |
次 |
0 |
(二)举办各类培训班数 |
次 |
0 |
(三)接受培训人员数 |
人次 |
0 |